【2016卒特集】注目4社のキーマンが語る！企業人インタビュー～トランスコスモス株式会社～
2015年3月20日 金曜日
弊社はBtoB（BusinesstoBusiness）において、顧客企業の売上拡大とコスト削減を支援しています。
具体的なサービスとしては、顧客企業の売上拡大を支援する「アナリティクス・コンサルティング・インターネット広告・Webサイト構築／運用・スマートフォン／ソーシャルメディア活用・テレマーケティングなどのサービス」や利益率を上げるためにコスト削減を支援する「コンタクトセンター・人事／経理／営業バックオフィス・受発注／サプライチェーンマネジメント・システム開発／運用・機械／建築設計などのサービス」をワールドワイドに提供しています。加えて、近年のEC市場の世界的な拡大に合わせて、海外におけるEC進出を支援する「ECワンストップサービス」もグローバルに展開しています。
こうした特長から、扱う案件や業務内容は多種多様です。そのため、社員一人ひとりの仕事の幅が広がることはもちろん、人間的な成長も大きく期待できます。さらに、弊社は業界においてトップクラスの売上高と実績を誇っておりますので、業界全体を牽引する役割も担っています。世界一の企業を目指して、現在も多くの社員が努力しています。
採用活動が大きく変わる本年において、弊社が大切にしている「一人ひとりと向き合う選考」という方針は変わりません。もちろん、選考の期間が短くなる分、人事に関わる人員を増やすなど、会社としての対応はありますが、学生のみなさんはそうしたことに左右されることなく、自分自身が興味のある業界や仕事についてしっかりと研究を深めて欲しいと思います。そして、自分がどのような人間であるのかといったことをしっかりと話ができるよう整理していて欲しいと思います。その上で、入社を希望する会社についてしっかりと調べ、ミスマッチがないよう入社試験に臨んでください。<
また、変化が激しい現代社会において、国内、海外を問わず変化に対応できる人材が求められています。弊社でも「自ら考え行動できる人材」を方針とした社員教育を進めています。
学生のみなさんには、現在のこういった状況下をむしろ「チャンス」だととらえ、自己成長の機会だと思って就職活動に挑んでもらいたいと思います。
「体験を整理することが大切」と名倉氏
